Profesjonalne CV magazyniera – przewodnik krok po kroku

Aby otrzymać dobrą ofertę pracy, musisz jednak napisać CV magazyniera. Powinno ono wyróżniać cię na tle konkurencji i przedstawiać w jak najlepszym świetle. To właśnie na jego podstawie twój potencjalny szef zdecyduje, czy warto zaprosić cię na rozmowę kwalifikacyjną.

Nawet jeżeli jesteś osobą, która pracuje na stanowisku magazyniera od dłuższego czasu, możesz nie wiedzieć, jak poprawnie napisać CV i list motywacyjny. NIe martw się jednak – pomożemy ci w tym! Jesteśmy specjalistami od tworzenia podań o pracę, które zachwycą rekruterów.

Z tego artykułu dowiesz się, jak napisać CV magazyniera krok po kroku. Odkryjesz najlepsze sposoby na przedstawianie swoich silnych stron, a także porady, jak sprawić, by twoje “braki” w CV były mniej widoczne.

Spraw, by pisanie CV dla magazyniera stało się jeszcze łatwiejsze, używając naszych szablonów i wzorów.

Poznaj fakty o pracy na stanowisku magazyniera

Spójrz na poniższe informacje na temat pracy w branży:

• Według informacji zebranych przez Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń, średnia miesięczna zarobków magazynierów w Polsce wynosi 3 980 złotych brutto.
• Osoby z uprawnieniami do obsługiwania wózków widłowych zarabiają średnio 4 130 złotych brutto na miesiąc.
• Zaledwie 10% osób pracujących jako magazynierzy to kobiety.
• Praca magazyniera wiąże się niekiedy z dodatkowymi benefitami, na przykład: karnetami na siłownie, ubezpieczeniem na życie, prywatną opieką zdrowotną.

Czego nie może zabraknąć w CV magazyniera?

Tworząc swoje CV, logistyk powinien wziąć pod uwagę, że to właśnie ten dokument wpłynie na wynik rekrutacji. Jeżeli będzie napisany niepoprawnie lub zabraknie w nim informacji, kandydat straci szansę na zatrudnienie. Wygląd CV może także wpłynąć na to, jaką pensję zaproponuje ci pracodawca.

Używając naszych wzorów CV pracownika magazynowego, ułatwisz sobie zadanie pisania podania o pracę. Pamiętaj, że CV zazwyczaj nie powinno przekraczać jednej strony. Oznacza to, że masz dość ograniczoną przestrzeń. Wykorzystaj ją więc mądrze, wpisując do swoich dokumentów aplikacyjnych tylko te informacje, które będą istotne dla potencjalnego szefa.

Idealna konstrukcja w CV magazyniera

Praca magazyniera jest wymagająca, ale i ciekawa. Środowisko rozwija się bardzo dynamicznie. Operator wózka widłowego czy magazynier mogą liczyć na stabilne zatrudnienie. Właśnie dlatego tak wiele osób chce pracować w tej branży. Pamiętaj więc, że aplikując o pracę być może spotkasz się z dość dużą konkurencją.

Jeżeli w swoim CV magazynier pominie podstawowe sekcje, pracodawca odrzuci życiorys zawodowy nawet go nie czytając. Pamiętaj więc, że w twoim CV nie może zabraknąć nagłówka z danymi kontaktowymi i twoim imieniem i nazwiskiem, sekcji z doświadczeniem zawodowym, sekcji z wykształceniem oraz części, w której zaprezentujesz swoje umiejętności.

Każdy wzór CV, który wybierzesz, będzie zawierał te cztery podstawowe sekcje. Z pewnością jednak nie chcesz być postrzegany jako przeciętny kandydat. Aby zaimponować pracodawcy, postaraj się zawrzeć w swoim CV co najmniej jedną dodatkową sekcję. Przykładowo może to być sekcja przedstawiająca:

• Znajomość języków obcych,
• Umiejętność obsługi komputera,
• Twoje zainteresowana,
• Dodatkowe kursy i szkolenia, które ukończyłeś.

Doskonałym sposobem na to, by wzrok potencjalnego rekrutera zatrzymał się na twoim CV na dłużej jest stworzenie podsumowania zawodowego, w którym w interesujący sposób opiszesz największe osiągnięcia i obowiązki.

Zanim przejdziemy do omówienia każdej z tych sekcji, spójrzmy, w jaki sposób powinny być one uporządkowane.

Wzór CV magazyniera – jaki format sprawdzi się najlepiej

Format, czy też układ życiorysu zawodowego to sposób, w jaki wszystkie sekcje i informacje są uporządkowane w CV. Istnieją trzy formaty, spośród których możesz wybrać. Spójrz poniżej, aby dowiedzieć się, czym wyróżnia się każdy z nich.

Format chronologiczny

Układ chronologiczny skupia się przede wszystkim na historii zatrudnienia kandydatów oraz na ścieżce edukacji.

Dla kogo?

Ze względu na to, że format chronologiczny podkreśla przede wszystkim doświadczenie zawodowe, polecany jest przede wszystkim tym osobom, które mają średnie i duże doświadczenie. Eksperci jednak podkreślają, że jest to najpopularniejszy format CV, szeroko rozpoznawalny przez kandydatów i pracodawców. Właśnie dlatego wzbudza on zaufanie potencjalnego szefa i może sprawdzić się w przypadku osób z krótką historią zatrudnienia, nawet tych, które mają za sobą dopiero pierwszy staż czy też praktyki zawodowe.

Format funkcjonalny

Taki układ skupia się przede wszystkim na umiejętnościach kandydata. To właśnie one pojawiają się jako pierwsze i są wyróżnione w takim CV.

Dla kogo?

Będzie to format idealny dla osób, które dopiero zaczynają przygodę z branżą – zarówno świeżo upieczonych absolwentów, jak i tych kandydatów, którzy myślą o przebranżowieniu.

Układ łączony/mieszany

W tym formacie połączone są cechy dwóch poprzednich. W takim układzie umiejętności i historia zatrudnienia "mieszają się" razem.

Dla kogo?

Według ekspertów ds. zatrudnienia taki życiorys powinien być używany tylko przez te osoby, które mogą pochwalić się naprawdę imponującą historią zatrudnienia. Będzie dobrą opcją dla kandydatów ubiegających się o kierownicze stanowiska.

Nagłówek CV – co i jak w nim umieścić?

W swoim CV magazynier musi umieścić nagłówek. Jeżeli w dokumencie będzie go brakowało, rekruterzy nie będą mogli się z tobą skontaktować. Napiszesz go dość szybko, musisz jednak pamiętać, że jest to bardzo istotna sekcja, nie bagatelizuj więc tego zadania.

Nagłówek to pierwsza część CV, na którą spojrzy pracodawca, dlatego musi być schludna i czytelna. Ta część nie może też zawierać żadnych błędów.

Kolejność pojawiania się danych kontaktowych w nagłówku jest dowolna. Należy jednak pamiętać, że twoje imię i nazwisko stanowią niejako tytuł życiorysu zawodowego. Umieść je więc na samej górze i wyróżnij pogrubieniem lub nieco większą czcionką.

Przykłady nagłówka

👍 Poprawny przykład

Alicja Zając

321 123 123

alicja.zając@gmail.com

Bytom

Niepoprawny przykład

Alicja Zając

123123131 Domowy 321323131 #2 487878787

55612słodki.12123za3113jączek9281@gmail.com

Ul. Wiosny Ludów 23/b

65-090 Bytom

POLSKA

Nie ma wątpliwości, że pierwszy przykład jest schludny i czytelny. Potencjalny szef od razu rozpozna wszystkie istotne dane. Ładnie wyglądający nagłówek to informacja dla rekrutera, że kandydatka jest osobą zorganizowaną i dbającą o detale.

Błędny przykład przedstawia nagłówek, który zawiera za dużo informacji. Dodatkowo są one nieuporządkowane. Zamiast trzech numerów wystarczy jeden, pod którym będziesz osiągalny. Warto też oddzielić trzy kolejne cyfry numeru spacjami, aby był on bardziej czytelny.

Proces rekrutacyjny odbywa się niemal zawsze online. Pracodawcy nie wysyłają już klasycznej korespondencji. Nie ma sensu podawać dokładnego adresu domowego, wystarczy sama miejscowość. Podaj nazwę kraju zamieszkania wyłącznie wtedy, gdy starasz się o pracę za granicą.

Adres e-mail w błędnym przykładzie, przez nagromadzenie cyfr, jest nieczytelny. Co więcej, zawiera nieprofesjonalne zwroty, które sprawią, że pracodawca nie potraktuje aplikującej poważnie i odrzuci CV.

Zdjęcie w CV dla magazyniera

Dodawanie fotografii do dokumentów aplikacyjnych nadal wzbudza wiele wątpliwości. Część pracodawców odchodzi od tej praktyki. W niektórych krajach Europy Zachodniej pracodawcy wręcz od razu odrzucają CV ze zdjęciem, aby uniknąć oskarżeń o dyskryminację kandydatów. W Polsce jednak oferty pracy, w których kandydaci są proszeni o podanie ze zdjęciem są nadal bardzo częste.

Co więc zrobić? Eksperci radzą kierować się prostą zasadą: jeżeli pracodawca nie prosi o zdjęcie, nie należy go umieszczać. Jeżeli jednak potencjalny szef wspomina o zdjęciu w ofercie o pracę, lepiej jest dodać fotografię do CV. Warto też pamiętać, że według obecnego prawa, pracodawca nie może odrzuć kandydatów wyłącznie za brak fotografii w CV.

Podsumowanie zawodowe – sposób na perfekcyjne CV

Podsumowanie zawodowe to część, którą naprawdę możesz zaimponować przyszłemu pracodawcy. W Polsce nadal niewielu kandydatów wie o tej części życiorysu, a więc możesz wykorzystać to na swoją korzyść i pokonać nawet tych kandydatów, którzy mają znacznie większe doświadczenie niż ty.

W tej sekcji za pomocą kilku zwięzłych, ale treściwych zdań opisujesz swoje największe osiągnięcia i najważniejsze obowiązki. Celem tej sekcji jest przekonanie pracodawcy, że powinien kontynuować czytanie twojego CV.

Oto poprawny i błędny przykład:

👍 Poprawne

Pracuję jako magazynier od pięciu lat. Zajmuję się nadzorowaniem łańcucha dostaw i inwentarzem. Podczas mojej pracy wydajność pracy magazynu zwiększyła się o 150%. Przeszkoliłem ponad 50 stażystów, przygotowując ich do pracy magazyniera. W Państwa firmie chciałbym rozwijać moją karierę jako kierownik magazynu.

Niepoprawne

Magazynier z doświadczeniem. Pracuję z łańcuchem dostaw. Szkolę stażystów. Chcę zostać kierownikiem magazynu.

Pierwszy przykład to zaledwie cztery linijki, ale zawiera wiele informacji, które zwrócą uwagę rekrutera. Kandydat podał, jak długo pracuje w branży i jakie są jego główne obowiązki. Podał także swoje największe osiągnięcia oraz cele zawodowe związane z nowym, potencjalnym miejscem pracy.

Drugi przykład nie zawiera żadnych informacji, które byłyby ciekawe. Informacje są miałkie, nie ma żadnych danych liczbowych, które wyróżniłyby kandydata na tle konkurencji. Takie podsumowanie może wręcz zniechęcić pracodawcę i zaszkodzić kandydatowi.

Umiejętności magazyniera – jak je opisać w podaniu o pracę

Brak sekcji z umiejętnościami w CV oznacza automatycznie brak szans na zatrudnienie. Ta część bowiem nie tylko pozwala pracodawcy poznać twoje kompetencje, ale przede wszystkim pomaga w przejściu pierwszych etapów rekrutacji.

W celu prowadzenia rekrutacji, firmy często używają specjalnych programów, które wstępnie analizują i eliminują te podania, które nie zawierają słów kluczowych. Pamiętaj jednak, że bardzo łatwo możesz “przechytrzyć” systemy śledzenia kandydatów i sprawić, że twoje CV trafi na biurko rekrutera. Jak to zrobić? Uważnie przeanalizuj ofertę pracy. Znajdziesz w niej listę umiejętności, jakie powinien posiadać magazynier. Najważniejsze obowiązki wymienione w ofercie też mogą stanowić pewną wskazówkę.

Kompetencje znajdujące się w ogłoszeniu będą twoim słowami kluczowymi, które pomogą ci przejść wstępny proces eliminacji.

Pamiętaj, że kłamstwo w CV jest bardzo niemile widziane. Jeżeli szukasz pracy po raz pierwszy lub od dłuższego czasu, możesz czuć pokusę, by podać nieprawdziwe informacje. Nie rób tego jednak. Pracodawca może szybko zweryfikować dane podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Jeżeli zostaniesz przyłapany na kłamstwie, bezpowrotnie stracisz swoją szansę.

👇Spójrz poniżej, aby odkryć przykładowe umiejętności, przydatne w pracy magazyniera.

Umiejętności twarde

Te umiejętności są nabyte, czyli można się ich nauczyć, na przykład podczas zadań praktycznych czy nawet w szkole. Bez nich wykonywanie danego zawodu byłoby niemożliwe.

Pamiętaj, że lista umiejętności powinna być personalizowana dla każdej pracy. Upewnij się więc, że kolejność i brzmienie umiejętności zostało dostosowane do stanowiska i firmy, w której chcesz pracować.

Oto przykładowe umiejętności twarde:

• Prowadzenie dokumentacji magazynowej
• Umiejętność obsługi kasy fiskalnej
• Uprawnienia operatora wózka widłowego
• Umiejętność pracy w systemie zmianowym
• Przyjmowanie dostaw towaru
• Rozkładanie towaru według indeksu
• Wysokie zdolności logistyczne
• Prawo jazdy kat. B
• Obsługa podnośników

Umiejętności miękkie

W sekcji umiejętności nie może zabraknąć też kompetencji miękkich. Są to na przykład:

• Umiejętność wykonywania kilku czynności jednocześnie
• Punktualność
• Rzetelność
• Umiejętność pracy w zespole

Najważniejsze w pracy magazyniera będą umiejętności twarde, jednak pracodawca na pewno spojrzy na tę sekcję. Dzięki podanym umiejętnościom miękkim pracodawca wie, czy sprawdzisz się pracując w zespole, czy będziesz osobą, na której można polegać, itd.

CV magazyniera – jak przedstawić historię zatrudnienia?

Sekcja z doświadczeniem odgrywa ogromną rolę podczas rekrutacji. Twoje doświadczenie zawodowe może zwiększyć lub zmniejszyć szansę na zatrudnienie, postaraj się więc wykorzystać tę sekcję jak najlepiej.

Pamiętaj, by wykorzystać przestrzeń w swoim CV w jak najlepszy sposób. Jeżeli od lat pracujesz jako magazynier, nie musisz opisywać w tej sekcji dorywczych prac studenckich czy nieistotnych dorywczych projektów. Wykorzystaj przestrzeń na opisanie swoich osiągnięć i najważniejszych obowiązków, które pokażą, że jesteś idealnym kandydatem.

W sekcji z doświadczeniem nie może zabraknąć:

• Nazwy pełnionego stanowiska
• Nazwy firmy, w której byłeś zatrudniony
• Informacji o tym, jak długo trwał projekt.

Wzory CV magazyniera

CV osoby z małym doświadczeniem

Z pewnością słyszałeś, że pracodawcy preferują kandydatów, którzy mają już jakieś doświadczenie. Choć jest to prawda, nie załamuj się! Każdy kiedyś od czegoś zaczynał. Zamiast poddawać się i zostawiać tę sekcję pustą, pomyśl o wszystkich praktycznych doświadczeniach, którymi mógłbyś się pochwalić przed pracodawcą!

Pomyśl o stażach i praktykach zawodowych, które zrealizowałeś. To właśnie one mogą być wpisane do tej sekcji, jeżeli nie masz doświadczenia.

Spójrz na ten przykład:

Z punktu widzenia pracodawcy osoby bez doświadczenia mogą być cennymi kandydatami, ponieważ są one ambitne i gotowe do działania. Niektórzy szefowie wolą także wyszkolić pracowników w taki sposób, aby spełniali oni standardy firmy.

Mimo, że w pierwszej pracy większość osób nie zarabia dużo, jest to idealny moment na zbudowanie siatki kontaktów (networking). Dzięki znajomościom w branży być może znalezienie kolejnego miejsca zatrudnienia będzie łatwiejsze.

Wykształcenie w życiorysie zawodowym

Sekcja z wykształceniem uznawana jest za obowiązkową w CV. Mimo, że praca w magazynie nie wymaga ukończenia konkretnej szkoły, pracodawca nadal może zajrzeć do tej części.

Przykład sekcji z edukacją w CV dla magazyniera

Dodatkowe sekcje w CV magazyniera

Dodatkowe sekcje to idealny sposób na przykucie uwagi rekruterów. Podaj w nich swoje szczególne kwalifikacje, które wyróżnią cię na tle innych kandydatów.

Języki

Znajomość języków obcych jest umiejętnością cenioną na rynku pracy. Osoby władające co najmniej jednym dodatkowym językiem mogą liczyć na wyższe stawki. Jeżeli aplikujesz o pracę w firmie międzynarodowej lub jeśli pracodawca podał znajomość konkretnego języka jako warunek konieczny zatrudnienia, stwórz osobną sekcję, w której przedstawisz swoje umiejętności językowe. W ten sposób nie ryzykujesz, że pracodawca pominie ważne informacje.

Nie wiesz, jak najlepiej przedstawić umiejętności językowe w CV? Zajrzyj do naszego artykułu, w którym opisaliśmy kilka metod.

Kursy

Kursy i szkolenia to idealny sposób na pokazanie pracodawcy, że stawiasz na rozwój. Stwórz osobną sekcję, w której zaprezentujesz ukończone kursy. Może to być na przykład:

• Kurs operatora wózka widłowego,
• Kurs Microsoft Office,
• Kurs SAP.

Podsumowanie artykułu

Mamy nadzieję, że po przeczytaniu tego artykułu będziesz wiedzieć, jak stworzyć idealne CV. Oto kilka końcowych, podsumowujących porad:

• Podsumowanie zawodowe pomoże ci pokonać nawet tych kandydatów, którzy mają większe doświadczenie.
• List motywacyjny magazyniera może pomóc ci w wyróżnieniu się na tle konkurencji.
• Wszystkie informacje podawane w dokumentach aplikacyjnych powinny mieć związek z pracą.
• Użyj dodatkowych sekcji, aby pokazać swoje unikatowe osiągnięcia, kompetencje i kwalifikacje.
• Dokumenty aplikacyjne powinny mieć aktualną klauzulę przetwarzania danych osobowych. Jej brak sprawi, że pracodawca nie będzie mógł użyć twoich dokumentów w procesie rekrutacyjnym.

Nie czekaj dłużej! Sięgnij po nasze wzory i stwórz idealne CV, które pomoże ci w zdobyciu pracy marzeń! Odwiedź naszą stronę i dowiedz się więcej na temat poszukiwania pracy. Pracujesz jako operator wózka widłowego? Sprawdź nasz artykuł na temat profesjonalnego CV tutaj.

Najczęściej zadawane pytania

List motywacyjny magazyniera – czy jest potrzebny?

Dołączenie listu motywacyjnego do CV jest konieczne, jeżeli pracodawca wprost o niego prosi w ogłoszeniu o pracę. Eksperci radzą jednak, by do podania dołączyć list motywacyjny nawet jeżeli nie ma o nim informacji w ofercie pracy. Dzięki temu dajesz sobie dodatkową przestrzeń, w której możesz zaprezentować się jako idealny, ambitny kandydat i sprawić dobre wrażenie na pracodawcy.

W jak sposób szablony CV pomagają w napisaniu podania?

Idealne CV to takie, które ma wszystkie niezbędne i dodatkowe sekcje przedstawione w estetyczny sposób. Do napisania dobrego CV potrzeba czasu i pewnych umiejętności. Tworzenie podania od zera zajęłoby mnóstwo czasu.

Sięgając po wzór CV, masz pewność, że w twoim życiorysie niczego nie zabraknie. Ponadto, nasze szablony zostały stworzone przez ekspertów, dzięki czemu masz pewność, że twoja aplikacja będzie wyglądała profesjonalnie i estetycznie.

Zajrzyj na naszą stronę, aby odkryć najlepsze CV dla magazynierów!